... der Weg von der Idee zur wirksamen Umsetzung.

Transformation vollzieht sich immer in einem bewusst zu gestaltenden Prozess:

"vom Wissen zum Erfolg"

"Eliteschulen von Organisationen oder wie funktioniert erfolgreiches Talent Management? – Fiktionen und Wirklichkeit"

Erste Ergebnisse unserer neuesten Studie "PACE – TALENTPOLITIK AUF DEM PRÜFSTAND", in Zusammenarbeit mit der Universität Innsbruck, wurden diese Woche auf der Personalmesse "Career & Competence" in Innsbruck vorgestellt.

Die Ergebnisse umfassten dabei die Kernaussagen zu

	den zentralen Herausforderungen,
	den Kriterien, um ein Talent zu identifizieren,
	den Zielen,
	der Erfolgsbeurteilung,
	den Stolpersteinen bei Strukturierung, Einsatz der verschiedenen Instrumente, für Vorgesetzte und Führungskräfte sowie für Talente selbst

und schließlich einen ersten Vergleich zwischen Unternehmen in den Aktienindices ATX, DAX und SMI sowie den unterschiedlichen Branchen (siehe Grafik).

Für die teilnehmenden Unternehmen werden derzeit die individuellen Auswertungen erstellt und im Folgenden sowohl Kurzpräsentationen als auch gemeinsame Lernworkshops mit Impulsvorträgen organisiert.

Die Gesamtstudie wird im Frühsommer 2010 und ausgewählte Erkenntnisse in Zeitschriften, Vorträgen und Diskussionsforen veröffentlicht.

Weitere Details finden Sie hier

Presseartikel zur ersten Präsentation in "Echo am Freitag"




Präsentation der ersten Projektergebnisse im Rahmen des Preopenings der Career & Competence im März 2010 im Congress in Innsbruck:

Gerhard Graf erläutert die Basisdaten der Untersuchung	Talente suchender Projektleiter
Team der ProjektmitarbeiterInnen